1. 當前位置: 首頁 > 時政要聞

      字體: [ ]

      人社部部署九方面政策服務(wù)企業(yè)招聘用工

      發(fā)布日期:2022-04-12瀏覽量:

      新華社北京4月11日電(記者姜琳)為支持企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營,保持就業(yè)局勢穩(wěn)定,人力資源和社會保障部近日印發(fā)《關(guān)于加強企業(yè)招聘用工服務(wù)的通知》,從九方面部署做好企業(yè)招聘用工服務(wù)。

      一是優(yōu)化信息發(fā)布服務(wù),摸清招聘崗位和零工需求信息,充分利用線上線下各種途徑廣泛發(fā)布,推動崗位信息省級歸集、多點聯(lián)動發(fā)布。

      二是優(yōu)化招聘組織服務(wù),探索開展“即時快招”,實現(xiàn)“周周有活動、日日有服務(wù)”。

      三是優(yōu)化重點企業(yè)用工保障服務(wù),動態(tài)更新重點企業(yè)清單,完善“一對一”聯(lián)系服務(wù)機制,緩解重點企業(yè)招聘用工難題。

      四是優(yōu)化涉企事項辦理服務(wù),完善就業(yè)、社保等涉企事項清單,實施企業(yè)招用員工“一件事”打包辦服務(wù)。

      五是擴大技能人才供給,梳理急需緊缺職業(yè)信息,引導(dǎo)社會機構(gòu)開展市場緊缺職業(yè)技能培訓(xùn),依托職業(yè)院校、技工院校等機構(gòu)開展技能培訓(xùn)。

      六是加強企業(yè)用工指導(dǎo),幫助企業(yè)了解人力資源市場供需狀況,科學(xué)設(shè)置崗位,制定招聘計劃,指導(dǎo)和督促企業(yè)依法合規(guī)用工。

      七是加強求職人員引導(dǎo),向求職者推薦正規(guī)求職途徑,“點對點”推薦重點群體到企業(yè)應(yīng)聘求職。

      八是規(guī)范企業(yè)招聘行為,完善招聘信息管理制度,依法查處發(fā)布虛假招聘信息等擾亂人力資源市場秩序的違法違規(guī)行為,堅決防止和糾正就業(yè)歧視。
             九是構(gòu)建多元主體服務(wù)格局,充分發(fā)揮公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)行業(yè)示范作用,向社會免費提供招聘用工兜底服務(wù)和重特大突發(fā)事件應(yīng)急服務(wù)等。

      (以上消息來源:新華網(wǎng)    責(zé)任編輯: 吳詠玲)


      上一篇:中央宣傳部、中國科協(xié)等6部門部署開展“最美科技工作者”學(xué)習(xí)宣
      下一篇:兩部門印發(fā)新版高等學(xué)校、中小學(xué)校和托幼機構(gòu)新冠肺炎疫情防控技

      AV天堂手机在线观看_国产aa免费视频观看网站_国产免费久久一区二区_国产精品成人AV
        1. 视频二区精品中文字幕 | 亚洲国产第一福利一区二区 | 青青青国产免费手机视频在线观看 | 一级激情AV在线播放 | 色五五月影音先锋在线视频 | 色综合久久综合欧美综合网 |